春节期间公司提前放假吗合法吗 春节期间公司提前放假吗

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公司过年提前放假与人员流动有关吗

有关。

社会的发展有约定俗成的规定，很多行业的放假也是一样，环环相扣的。春运期间的人员流动大，易形成人流聚集，很可能会根据当地的疫情防范要求，让不同的企业单位分批放假，其中一些公司会提前放假。外出打工返程人员，应该会分批次错开高峰期，因此有些公司过年会提前放假。

公司是适应市场经济社会化大生产的需要而形成的一种企业组织形式。

春节国家就不能要求企业放假吗?国庆劳动中秋都不放假,过年再没有年假...

国庆节、中秋节、劳动节、春节等国家是有法定节假日的，要是用人单位不放假，是要每天支付三倍工资的。要是不给钱又不放假，你可以去当地的劳动局去投诉的。

春节休息 是1月21日开始休息 春节休息公司按法定假期 有三天带薪假期...

按照劳动法规，春节放假期间，工资照发。

春节假，在实践中一般包括以下两部分或三部分：

一是国家法定的节假日，农历正月初一至初三现为法定节假日；

二是调休，是用春节放假前后的休息日上班来调休的。

节假日和调休都是工资照发，不同的是加班时，节假日加班按三倍工资计算，调休的假期按两倍工资计算。

三是单位自主安排的假期，上述调休，也可以说是单位自主安排的假期。比较特殊的是单位经营状况不好，或者恰逢淡季，单位会自主安排延长春节假期，这部分是不计发工资的。这种做法严格来说是不合法的，按照劳动法规，因为单位原因停工停产，单位仍然要支付一定比例工资。但因为这种做法符合大部分员工春节想多休息几天的需求，因此实践中很多单位这样做。

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